GreenPath Financial Wellness, una organización nacional sin fines de lucro que brinda educación y asesoramiento financiero,
fue otorgado un fondo de $1 millón de dólares de la asociación conocida como USAA United Services Automobile Association (USAA) para abordar de manera positiva las diferencias económicas, educativas y de empleo que existen dentro de las comunidades de color y las comunidades militares con bajos ingresos.
Con estos fondos, GreenPath está lanzando una iniciativa de 12 meses para ayudar a los clientes negros e hispanos que estén en mora financiera al comienzo de la asesoría, a mostrar una mejora con el tiempo en su comportamiento de pago de préstamos estudiantiles y cuentas de deudas no garantizadas, lo que resulta en una mejora financiera general, y una reducción del estrés financiero. Este programa llegará a 10,000 hogares en el condado de Bexar, Texas (área metropolitana de San Antonio) con educación sobre bienestar financiero y brindará a 3,000 hogares asesoría y capacitación financiera personalizada.
“Antes de COVID, uno de cada diez estadounidenses no tenía suficiente dinero para cubrir una semana de gastos típicos sin paga. La educación el bienestar y el bienestar de las comunidades de color a menudo van muy atrasados a comparación a la población en general ”, dijo Kristen Holt, presidenta y directora ejecutiva de GreenPath. “Estamos agradecidos por el apoyo de USAA para que podamos ayudar a los residentes de color del condado de Bexar para aumentar su capacidad de recuperación financiera con nuestras herramientas comprobadas de asesoramiento financiero, educación y gestión de deudas”.
GreenPath tiene una larga trayectoria en la prestación de asesoramiento financiero de confianza. En 2020, la organización nacional sin fines de lucro brindó más de 138,000 servicios de asesoría financiera a clientes, con más de $ 250 millones en pagos resueltos a través del Programa de Manejo de Deuda de GreenPath. Además, en 2020, más de 80.000 personas participaron en las experiencias educativas de alfabetización financiera de GreenPath. Mediante el uso de herramientas como el Programa de Manejo de Deudas de GreenPath, los clientes reducen sus deudas, mejoran su salud, reducen su estrés y avanzan hacia el futuro financiero que desean para sí mismos.
Como parte de su compromiso de tres años y $ 50 millones para promover la igualdad racial, USAA se esfuerza por ayudar a cerrar las brechas en educación, capacitación laboral, empleo y disparidad de ingresos. Las investigaciones muestran que el 43 por ciento de la comunidad militar figura como minoría étnica y casi la mitad de los empleados de USAA se identifican como personas de color. USAA ha dirigido un importante compromiso de subvenciones a 27 organizaciones sin fines de lucro locales y nacionales diferentes que trabajan para mejorar las oportunidades económicas para las personas de color y los miembros del servicio militar con bajos ingresos.
“Tenemos el honor de ayudar a respaldar el trabajo que GreenPath está haciendo por nuestras comunidades en las que vivimos y trabajamos. Sus iniciativas se alinean con la misión de nuestra compañía y trabajan para ayudar a cerrar las brechas de desigualdad ”, dijo Harriet Dominique, Directora de Diversidad, Inclusión y Responsabilidad Corporativa de USAA.
Aquellos que buscan orientación de GreenPath Financial Wellness pueden obtener asesoramiento personalizado llamando al 866-648-8122. La asistencia es gratuita y no es necesaria una cita.